本階段的學習目標是：第一，通過一定量的題目練習來提升反應速度，能快速破題，抓住問題的核心;第二，通過實戰(zhàn)演練把答題技巧運用到考場上，由會“做題”轉(zhuǎn)化到會“答題”。

　　考生在時間有限的情況下，可以借助《面試經(jīng)典真題詳解——專家點睛1500題》，把主要精力放在對經(jīng)典母題的研讀上，吃透了經(jīng)典母題就可以應對未來考試的絕大部分題型變化，從而在短期的面試備考中占得先機。時間比較充裕的考生，可以進一步地研讀更多的歷年真題精選，通過體會大量在母題基礎(chǔ)上變化而來的真題，強化對母題的學習理解，也能更為深刻地把握命題人的命題思路。

■通過模擬實戰(zhàn)訓練，全面提升應試能力

　　面試不同于筆試，不僅要求能寫出答案，更重要的是將想出的答案順順利利地“說”出來，大量的模擬訓練是必不可少的復習方式。在這一階段考生在研習大量的題目的基礎(chǔ)上，還要進行實戰(zhàn)的演練。訓練效果最好的是全真模擬訓練，這要求考生必須有高質(zhì)量的模擬題目和全真的模擬環(huán)境，要使自己的訓練具有可觀性、可控制性、可評判性、可改進性，而不能為訓練而訓練。其中最重要的可評判性，要求我們在訓練的過程中必須有最完美的參考答案，有高水平的模擬考官，能夠一針見血地指出自己存在的問題，只有這樣，才能不斷提高訓練質(zhì)量。

　　為了保證考生在備考中全面大幅度超越競爭對手，有條件的考生可參加面試輔導班進行培訓和學習，在老師科學、系統(tǒng)地指導下將得到更為快速的提升，沒有條件的考生可自行組織進行互助式訓練。

　　需要注意的是，在實戰(zhàn)模擬訓練過程中，不僅僅是訓練答題，更是要將心理素質(zhì)、禮儀形象、答題技巧等多方面要素相結(jié)合。

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