為進(jìn)一步加強(qiáng)政法委干部隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》、《公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》(中組發(fā)〔2013〕3號(hào))和《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號(hào))的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合政法委機(jī)關(guān)人員編制空缺情況，經(jīng)研究，決定組織實(shí)施縣委政法委公開選調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)人員工作�，F(xiàn)公告如下：

　　一、選調(diào)名額

　　根據(jù)編制、職位空缺情況，公開選調(diào)全供事業(yè)編制人員4名。

　　二、選調(diào)工作原則

　　選調(diào)工作堅(jiān)持面向基層、人崗相適、德才兼?zhèn)涞倪x人標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。

　　三、選調(diào)工作組織形式

　　選調(diào)具體工作按本公告規(guī)定的條件、程序和方法進(jìn)行，由縣委組織部、縣委政法委、縣人力資源和社會(huì)保障局聯(lián)合組織實(shí)施。

　　四、選調(diào)范圍

　　民權(quán)縣公務(wù)員和財(cái)政全供事業(yè)在編在職(崗)科員以下干部。

　　五、選調(diào)資格條件

　　1.熱愛政法工作，政治立場堅(jiān)定，黨性觀念強(qiáng)。嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，同黨中央保持高度一致。

　　2.道德品行端正，自律意識(shí)強(qiáng)。公道正派，堅(jiān)持原則，遵紀(jì)守法，團(tuán)結(jié)同志，社會(huì)形象好。

　　3.大學(xué)本科以上文化程度。

　　4.年齡35周歲以下(1981年11月11日以后出生)，具有碩士學(xué)位，年齡可放寬至38歲以下(1978年11月11日以后出生)。

　　5.報(bào)名者應(yīng)為所在單位已轉(zhuǎn)正定級(jí)后的工作人員。

　　6.符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》規(guī)定的相關(guān)身體條件。

　　具有下列情形之一的，不得報(bào)考：尚在試用期內(nèi)的;受處分期間或者未滿影響期限的;正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;與縣委政法委(含縣綜治辦、縣委防范辦、縣委維穩(wěn)辦、縣法學(xué)會(huì))工作人員有夫妻、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親或近姻親關(guān)系的;法律、法規(guī)和政策規(guī)定不得轉(zhuǎn)任的其他情形的人員。

　　六、選調(diào)工作程序

　　選調(diào)工作按照發(fā)布信息、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、考察、體檢、公示、辦理調(diào)動(dòng)的程序進(jìn)行。

　　(一)發(fā)布信息

　　在民權(quán)網(wǎng)發(fā)布公開選調(diào)信息。

　　(二)報(bào)名與資格審查

　　1.報(bào)名時(shí)間：2016年11月11日—17日(上午8:00-12:00，下午14:30-17:30)，逾期不再受理。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：縣委政法委政工科(東區(qū)人力資源大廈10樓1005房間)，聯(lián)系電話：8585610 8551551。

　　3.報(bào)名方式：采用現(xiàn)場報(bào)名方式。報(bào)名時(shí)需攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、相關(guān)資格證書原件和復(fù)印件及縣全供事業(yè)單位出具的同意報(bào)考證明(證明內(nèi)容顯示工作經(jīng)歷年限、時(shí)間和加蓋單位公章);近期同底版免冠1英寸彩色照片4張(照片背面注明姓名、單位、身份證號(hào))，以及經(jīng)所在單位蓋章后的《民權(quán)縣委政法委公開選調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)人員報(bào)名表》一式三份(可從民權(quán)網(wǎng)下載)。

　　4.資格審查：報(bào)名工作結(jié)束后，由縣委組織部、縣委政法委、縣人力資源和社會(huì)保障局組成的資格審查工作組對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查，合格者發(fā)放準(zhǔn)考證。報(bào)名人數(shù)與擬選調(diào)人數(shù)的比例不低于3:1。資格審查貫穿于本次選調(diào)工作的全過程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者弄虛作假的，立即取消其報(bào)名、考試、選調(diào)資格。

　　(三)考試

　　考試分為筆試、面試。

　　1.筆試。筆試主要測試公務(wù)員素質(zhì)要求的知識(shí)、政法理論與實(shí)踐、公文寫作能力。筆試成績將在一定范圍內(nèi)公開�？荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

　　2.面試。根據(jù)筆試成績，按1:3的比例，從高分到低分確定面試對(duì)象。面試主要測試報(bào)考者的專業(yè)技能邏輯思維、語言表達(dá)和心理素質(zhì)等。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

　　考試總成績=筆試總成績×50%+面試成績×50%。

　　(四)體檢

　　根據(jù)考試總成績，按選調(diào)名額1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員(總成績相同時(shí)，以筆試成績?yōu)闇?zhǔn);筆試成績相同時(shí)，采取加試面試，面試成績高者進(jìn)入體檢)。體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求執(zhí)行。若體檢不合格，按總成績由高到低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員確定方式同上。

　　(五)考察

　　體檢合格，列為考察對(duì)象。由縣委政法委組成考察組，考察組由2名以上人員組成，通過個(gè)別談話、查閱檔案等方式進(jìn)行全面考察。若考察不合格，按總成績由高到低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員確定方式同上。

　　(六)決定與任職

　　體檢、考察結(jié)束后，根據(jù)考試總成績和考察情況，經(jīng)縣委政法委書記辦公會(huì)研究決定擬選調(diào)人員，并在民權(quán)網(wǎng)站和調(diào)出、調(diào)入單位分別公示。公示結(jié)束無異議的，辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

　　七、紀(jì)律要求

　　選調(diào)工作嚴(yán)格遵守公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)和工作程序，嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)守紀(jì)律，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象，并主動(dòng)接受有關(guān)部門及社會(huì)公眾監(jiān)督。對(duì)違反工作紀(jì)律的參試人員、工作人員和其他相關(guān)人員，按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格追究責(zé)任。從事公開選調(diào)的工作人員與參加選調(diào)人員有回避關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行公務(wù)回避。

　　本公告由縣委組織部、縣委政法委、縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。