摘要: 因工作需要，根據《安徽省公安機關警務輔助人員管理條例》《宣城市公安局警務輔助人員招聘工作暫行規(guī)定》有關規(guī)定，擬計劃為宣城市公安局宣州分局面向社會公開招聘警務輔助人員（以下簡稱“輔警”）105名，現就本次 ...
因工作需要，根據《安徽省公安機關警務輔助人員管理條例》《宣城市公安局警務輔助人員招聘工作暫行規(guī)定》有關規(guī)定，擬計劃為宣城市公安局宣州分局面向社會公開招聘警務輔助人員（以下簡稱“輔警”）105名，現就本次招聘有關事項公告如下：
（一）招聘對象應當具備以下條件： 1、擁護中國共產黨領導，遵守憲法和法律，熱愛輔警工作； 2、宣城市戶籍； 3、年滿18周歲以上、35周歲及以下（1987年05月至2004年05月期間出生）； 4、男性身高不低于1.68米，女性身高不低于1.58米; 5、具有符合崗位要求的身體條件、心理素質和工作能力，無紋身、無殘疾、無傳染性疾��； 6、其他應當具備的條件。 （二）有下列情形之一的，不得報考： 1、本人或家庭成員、主要社會關系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的； 2、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的； 3、被行政拘留、司法拘留的； 4、因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的； 5、被開除公職、開除軍籍或者因違紀違規(guī)被辭退解聘的； 6、有較為嚴重的個人不良信用記錄的； 7、已經在公安機關工作的輔警； 8、2019年以來在公安機關工作不滿12個月，從公安機關離職的； 9、其他規(guī)定的不適宜從事警務輔助工作的情形。 （三）政策加分 退役軍人、見義勇為人員，警察院校類畢業(yè)生，烈士、因公犧牲人員、四級（含）以上因公致殘公職人員、享受省部級表彰獎勵獲得者待遇人員的配偶和子女報考輔警的，筆試成績加5分。退役軍人曾榮立個人三等功及以上的，再加3分，可以按次數累計加分。 四、報名與資格審查 本次報名采取現場報名的方式，應聘人員報名時須出示本人有效居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證、退伍證明和獲獎證書等其他筆試成績加分材料的原件及復印件（加分項依據原件或有效證明予以加分），同時提供二寸彩色近期免冠照片1張。學歷證書丟失的須提供中國高等教育學生信息網（http://www.chsi.com.cn/）在線驗證報告（學歷證書電子注冊備案表）1份。現場需填寫《報名資格審查表》。 報名時間：2022年05月18日至05月20日、5月23日至5月27日，上午9：00-12:00、下午14：30-17:00。 報名地點：宣城市公安局宣州分局10樓1006辦公室（鰲峰東路180號）。 (因疫情防控工作需要，請佩戴口罩、出示健康碼和行程碼并配合做好體溫檢測工作) 資格審查：報考人員提交的報考信息應當真實、準確、完整。資格審查貫穿錄用全過程，在招考各環(huán)節(jié)發(fā)現報考者不符合報考資格條件的，均取消其報考資格或者錄用資格。情節(jié)嚴重的，依法追究其法律責任。 領取準考證：另行通知。 五、筆試 筆試實行百分制，考試科目為《綜合知識》。筆試內容為政治、經濟、人文、科技、時政、行政執(zhí)法、公安業(yè)務及相關法律等知識。本次考試不指定考試輔導用書，招聘機關不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。 筆試時間、地點詳見具體通知。 六、體能測試 根據招聘計劃數，在同職位達線人員中依照筆試成績從高到低按1:3比例確定體能測試人選，不足規(guī)定比例的按實際人數確定。最后一名如有多名報考者筆試成績相同的，一并確定為體能測評人選。 測試項目: 男子1000米；女子800米。 測試標準：體能測評參照《關于印發(fā)<公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）>的通知》（人社部發(fā)〔2011〕48號）規(guī)定執(zhí)行。 體測時間、地點另行通知。 七、面試 面試原則上采取結構化面試的方法進行，滿分100分。面試人選根據職位錄用計劃數，在同職位達線人員中依筆試成績從高到低按1:2的比例確定。不足規(guī)定比例的按實際人數確定。最后一名如有多名報考者筆試成績相同的，一并確定為面試人選。 面試后，筆試成績、面試成績按60%、40%的比例合成考試總成績。 面試時間、地點另行通知。 八、體檢和考察 根據職位報考者考試總成績從高分到低分等額確定體檢人選 (考試總成績相同的，按筆試測試成績得分高低排序)。體檢在指定醫(yī)療機構進行。 體檢標準按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕82號)等規(guī)定執(zhí)行。 報考者體檢合格的，進入考察程序�？疾旃ぷ饔晒矙C關負責組織實施，參照《公安機關錄用人民警察考核和政審工作暫行規(guī)定》和《公安機關錄用人民警察政治考察工作辦法》進行。 體檢與考察出現缺額的，按照規(guī)定程序和時限，依次等額遞補。 九、公示 考察工作結束后，根據考察情況確定擬聘用人員名單，在相關網站上公示5個工作日。 十、崗前培訓 擬聘用人員須參加崗前培訓，培訓結束后經考核不合格的，一律不予聘用。 十一、簽約聘用 對符合聘用條件的人員，嚴格按照國家法律法規(guī)，與其簽訂勞動合同。試用期6個月，試用期滿經考核合格者正式予以錄用。試用期被證明不符合聘用條件和崗位要求的，依法解除勞動合同。 十二、工資及福利待遇 工資及福利待遇按所在地政府財政供給標準全額保障。享受基本養(yǎng)老、醫(yī)療（含生育）、失業(yè)、工傷等社會保險和住房公積金等社會保障（個人繳納部分從工資中代扣）。 十三、其他事宜 本次招聘考試有關后續(xù)信息，請考生及時登錄相應網站查詢。 咨詢電話：0563-3373067 (宣州分局政工室） 監(jiān)督舉報電話： 0563-3372352（宣城市紀委監(jiān)委駐市公安局紀檢監(jiān)察組） 0563-3372353（宣城市公安局督察支隊） 上述咨詢服務和監(jiān)督舉報電話正常辦公時間使用。 宣城市公安局 2022年5月13日 |
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