摘要: 2021六安霍山縣衡山鎮(zhèn)招聘村級后備干部26名公告為加強基層干部隊伍建設(shè),優(yōu)化村級干部隊伍結(jié)構(gòu),深入推進衡山鎮(zhèn)“黨建+人才建設(shè)”工作,經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究并報經(jīng)縣委組織部同意,決定在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)公開招聘一批年輕優(yōu)秀的 ...
2021六安霍山縣衡山鎮(zhèn)招聘村級后備干部26名公告為加強基層干部隊伍建設(shè),優(yōu)化村級干部隊伍結(jié)構(gòu),深入推進衡山鎮(zhèn)“黨建+人才建設(shè)”工作,經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究并報經(jīng)縣委組織部同意,決定在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)公開招聘一批年輕優(yōu)秀的村級后備干部,現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下: 一、招聘計劃 根據(jù)工作需要,全鎮(zhèn)計劃公開招聘村級后備干部26名。鼓勵符合條件的大學(xué)生見習(xí)崗和我鎮(zhèn)退役軍人安置專崗人員積極參加。 二、招聘條件 (一)堅決擁護黨的領(lǐng)導(dǎo),思想政治素質(zhì)好,遵紀守法,公道正派,認真貫徹執(zhí)行黨的基本路線、方針政策,群眾基礎(chǔ)好; (二)事業(yè)心和責(zé)任感強,熱衷于基層工作,有志于在本村建功立業(yè),熱心為群眾辦實事、辦好事,有奉獻精神; (三)有改革創(chuàng)新精神,善經(jīng)營,懂管理,具有一定的帶頭致富和帶領(lǐng)群眾共同致富的本領(lǐng),有一定的組織和協(xié)調(diào)能力; (四)熟練電腦操作,能運用word、excel等辦公軟件; (五)擁有霍山縣衡山鎮(zhèn)戶籍或?qū)儆诤馍芥?zhèn)范圍內(nèi)常住人口,具備大專及以上學(xué)歷,退役軍人學(xué)歷可放寬到高中(中專)及以上;年齡18周歲—35周歲(1985年6月—2003年6月出生),身體健康,有一定文字功底,服從崗位分配。 有下列情形的人員,不得報考: (一)不符合崗位招聘條件的人員; (二)在校學(xué)生; (三)現(xiàn)役軍人; (四)被列為失信人員的; (五)經(jīng)政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內(nèi)的人員; (六)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,近三年內(nèi)有違法違紀行為或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員; (七)參與賭博、吸毒或非法宗教活動和封建迷信活動的; (八)不孝敬父母、鄰里關(guān)系緊張、口碑差或嚴重違反公序良俗行為的; (九)長期外出,不能保證在村正常工作時間或因身體原因無法履職盡責(zé)的; (十)法律法規(guī)規(guī)定不得參加報考的其他情形人員。 三、招聘程序 (一)報名 1.報名時間:2021年6月25日-2021年7月2日(工作日上午8:00-11:30,下午2:30-5:30)。 報名地點:衡山鎮(zhèn)黨建辦 2.報名辦法 報名采取現(xiàn)場報名的方式,報名時需提交①本人身份證、戶口簿(或常住證明材料)、畢業(yè)證的原件和復(fù)印件各一份;②報名登記表兩份(請網(wǎng)上下載);③近期1寸免冠彩色照片5張。 3.資格審查 報考人員報名時須提供真實、準確、有效的報考信息。資格審查貫穿招聘工作始終,未通過審查的人員取消報名資格,并通知本人。凡弄虛作假或雖通過資格審查但實際情況與報考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實即取消選拔、聘用資格。 資格審查結(jié)束后,若招聘計劃數(shù)和實際報名人數(shù)達不到1:2競爭比例,相應(yīng)核減招聘人員數(shù)。 (二)考試 1.筆試。筆試內(nèi)容包括時事政治、鄉(xiāng)村振興、農(nóng)業(yè)農(nóng)村知識、公文寫作等,筆試不指定教材。閉卷考試,滿分100分(考試時間另行通知)。 2.機試。機試內(nèi)容包括word、excel等日常辦公軟件基本操作。閉卷考試,滿分100分(機試時間另行通知)。 3.面試。根據(jù)招聘崗位計劃數(shù)及應(yīng)試人員筆試、機試成績總分高低順序,按1:1.5比例確定參加面試人選,最后一名若筆試、機試成績總分相同,則一并確定為面試人選。面試人選不足規(guī)定比例的,按實際人數(shù)確定。面試主要內(nèi)容:測試應(yīng)聘者的邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、心理素質(zhì)及舉止儀表等要素(面試時間另行通知)。筆試、機試成績和面試成績按照5:5的比例合成總成績。 (三)考察和體檢 根據(jù)招聘崗位計劃數(shù)和應(yīng)試人員合成總成績,從高分到低分,按1:1的比例等額確定入圍考察和體檢的對象(如最終成績相同,依次以面試成績、筆試成績、機試成績得分高者優(yōu)先。若成績均相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布)。 考察主要內(nèi)容:著重了解考察對象的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)等。同時,征求有關(guān)部門意見。因考察不合格出現(xiàn)的缺額,按綜合成績從高到低依次遞補考察,對考察合格的對象開展體檢,體檢費用自理。 不按規(guī)定參加體檢者,視同放棄入圍資格。體檢合格人選缺額的,按前述規(guī)定從高分到低分的順序等額遞補。 (四)公示 考察和體檢合格的對象經(jīng)黨委(擴大)會研究決定后確定為擬聘用人員,在衡山鎮(zhèn)先鋒網(wǎng)站公示5個工作日。公示期滿,對公示反映有影響聘用的問題并經(jīng)調(diào)查屬實的人員,不予聘用。 所有擬聘用人員經(jīng)縣委組織部備案通過后,辦理有關(guān)聘用手續(xù)。 四、工資待遇及管理 后備干部實行試用期制度,試用期原則上不超過半年,試用期結(jié)束后,鎮(zhèn)黨委根據(jù)個人表現(xiàn)和村黨組織意見等,決定是否繼續(xù)聘用。按照“能進能出、動態(tài)調(diào)整”的原則,對表現(xiàn)突出、能力優(yōu)秀的,可以選拔充實到社區(qū)專職工作者隊伍;對日常工作中 政治立場不堅定、能力與崗位不匹配、黨員群眾評價差、年度考核不合格的,及時調(diào)整出村級后備干部隊伍。 試用期期間,待遇比照村扶貧專干執(zhí)行。試用期滿,考核合格的,工資待遇參照不低于村“兩委”其他干部總報酬的80%確定,由鎮(zhèn)財政統(tǒng)一撥款。在聘期內(nèi)進入村居“兩委”或其他崗位的,可按村居“兩委”班子或其他崗位相應(yīng)工資標(biāo)準發(fā)放。 五、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督 1.本次招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。 2.本公告未盡事宜由衡山鎮(zhèn)公開招聘村級后備干部領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋。為加強對招聘工作的監(jiān)督,確保招聘工作公平、公正、公開進行,此次招聘由鎮(zhèn)紀委監(jiān)委全程監(jiān)督。 咨詢電話:衡山鎮(zhèn)黨建辦0564-3908252 監(jiān)督電話:鎮(zhèn)紀委監(jiān)委0564-3900098 附件:霍山縣衡山鎮(zhèn)公開招聘村級后備干部報名表 霍山縣衡山鎮(zhèn)人民政府 2021年6月18日 |
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