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2020年合肥經(jīng)開區(qū)高劉街道交通輔警(區(qū)自聘)崗招聘10人公告

2020-9-9 15:05 申博人事考試網(wǎng) 530

摘要:  2020年合肥經(jīng)開區(qū)高劉街道交通輔警(區(qū)自聘)崗招聘10人公告 因工作需要,現(xiàn)招聘交通輔警(區(qū)自聘)10人。  一、招聘崗位及名額  交通輔警(區(qū)自聘)、男性10人(工作地點:高劉街道)  二、招聘條件  1、遵紀(jì)守法 ...

2020年合肥經(jīng)開區(qū)高劉街道交通輔警(區(qū)自聘)崗招聘10人公告

 因工作需要,現(xiàn)招聘交通輔警(區(qū)自聘)10人。

  一、招聘崗位及名額

  交通輔警(區(qū)自聘)、男性10人(工作地點:高劉街道)

  二、招聘條件

  1、遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派,身體健康,熱愛交通輔警工作,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的心理素質(zhì)和道德品行;

  2、30周歲及以下(1990年9月1日以后出生),五官端正,身高170cm以上,雙眼裸視4.8以上或矯正視力5.0以上;

  3、具有大專及以上學(xué)歷;退役士兵條件可放寬至高中文化程度、年齡放寬至35周歲(1985年9月1日以后出生);

  三、工作內(nèi)容

  1、負(fù)責(zé)經(jīng)開區(qū)高劉街道交通秩序維護;

  2、按中隊要求完成其他交通輔警的工作;

  3、服從大隊、中隊的其他工作安排。

  四、工資待遇

  上崗人員由安徽省申博人力資源管理有限公司辦理實行代理,簽訂勞動合同,按相關(guān)規(guī)定實行試用期,期滿考核不合格者解除勞動關(guān)系。工資待遇按區(qū)自聘輔警標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,辦理五險一金。

  五、考試安排

  (一) 現(xiàn)場報名

  1、報名時間:2020年9月7日上午9:00-9月11日下午17:00(周一至周五工作時間,其他時間不接受報名)。

  2、報名地點:中國合肥人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園(合肥市經(jīng)開區(qū)錦繡大道與天門路交口人力資源產(chǎn)業(yè)園2號樓6層605室)。

  3、報名材料:本人有效二代身份證、畢業(yè)證書、退伍證(如有)、其他相關(guān)證書(以上均查驗原件并上交復(fù)印件),2張1寸白底彩照;

  4、報名人員應(yīng)對本人提供的證件及所填表格內(nèi)容的真實性負(fù)責(zé),如有弄虛作假行為,一經(jīng)查實即取消招聘資格。資格審查從報名時開始進(jìn)行,并貫穿于整個招聘過程。

  5、報名人員所填表格及所提供材料經(jīng)工作人員登記確認(rèn)后,現(xiàn)場領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。

  (二)筆試

  筆試采取閉卷方式進(jìn)行,筆試內(nèi)容為輔警管理條例、內(nèi)部工作制度等,滿分100分。內(nèi)容包括:輔警工作職責(zé)、相關(guān)法律法規(guī)知識及專業(yè)知識等。成績在筆試結(jié)束后3個工作日內(nèi)由申博通知考生。筆試時間、地點以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

  (三)面試

  面試采取“結(jié)構(gòu)化面試”方式進(jìn)行,面試滿分100分。因故不能按時參加面試的人員,視為自動放棄。面試時間、地點另行通知。

  (四)體能測試

  體能測試項目為立定跳遠(yuǎn)、1000米跑兩項,立定跳遠(yuǎn)2.5米及以上為合格,1000米跑4'30"及以下為合格。不能按時參加體能測試人員視為自動放棄。體能測試時間、地點以面試通知為準(zhǔn)。

  (五)體檢和政審

  1、根據(jù)報考人員的總成績(筆試、面試、體能按4:3:3的比例合成后成績,保留小數(shù)點后兩位),按招聘計劃數(shù)1:1.2的比例,從高分到低分確定體檢和政審人選,若出現(xiàn)總成績并列的情況,則以報考人員的面試成績?yōu)橐罁?jù),從高分到低分確定。

  2、體檢由申博合作的定點醫(yī)院進(jìn)行,體檢費用自理。

  3、政審工作由擬聘人員戶籍所在地派出所提供政審證明,逾期視為放棄。

  4、體檢、政審不合格,或因某種原因放棄的,所空名額依次有效遞補一次。最后一名遞補如有多名考生總成績相同,以面試成績高低決定取舍。

  5、確定錄用人員后,錄用人員入職手續(xù)由安徽省申博人力資源管理有限公司辦理,并派遣到經(jīng)開區(qū)高劉街道交警中隊工作。

  六、其他事項

  1、應(yīng)聘人員對提交材料的真實性負(fù)責(zé);

  2、報名資料恕不退還,本單位承諾對應(yīng)聘人員所提供的所有信息保密;

  3、單位有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素,調(diào)整、取消或終止崗位的招聘工作,并對本次招聘享有最終解釋權(quán);

  4、應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守招聘紀(jì)律,不得弄虛作假,違者取消應(yīng)聘資格,已錄用的解除勞動關(guān)系。

  5、考生應(yīng)按要求參加招聘,在招聘過程中所留聯(lián)系電話應(yīng)保持暢通,若因招聘工作需要與本人聯(lián)系不上的視為自動棄權(quán)。

  6、聯(lián)系電話:0551-62980776。

  安徽省申博人力資源管理有限公司

  2020年8月31日



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