為更好地選拔優(yōu)秀人才，優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))精神，南京市衛(wèi)生健康委員會(huì)、南京市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局所屬部分事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘1382名衛(wèi)技人員(其中編制內(nèi)263名，編制外1119名)�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位

　　本次招聘相關(guān)信息在南京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://rsj.nanjing.gov.cn/)、南京市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)(http://wjw.nanjing.gov.cn/)、南京市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局網(wǎng)(http://glj.nanjing.gov.cn)以及各招聘單位網(wǎng)站發(fā)布。具體招聘單位、招聘崗位、數(shù)量、資格條件等詳見《南京市衛(wèi)生健康委員會(huì)、南京市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局所屬部分事業(yè)單位2020年公開招聘衛(wèi)技人員崗位信息表一》、《南京市衛(wèi)生健康委員會(huì)、南京市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局所屬部分事業(yè)單位2020年公開招聘衛(wèi)技人員崗位信息表二》(附件1、2，以下簡稱《崗位信息表一》、《崗位信息表二》)。

　　二、招聘條件

　　(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

　　3、具備良好的品行;

　　4、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　5、具備報(bào)考崗位要求的其他資格條件(詳見《崗位信息表一》、《崗位信息表二》);

　　6、年齡在35周歲以下(1984年7月31日后出生)，具有中級(jí)職稱人員年齡可放寬至40周歲以下(1979年7月31日后出生)，取得高級(jí)職稱人員年齡可放寬至45周歲以下(1974年7月31日后出生)。對(duì)年齡有特殊要求的，以《崗位信息表》中注明的為準(zhǔn)，年齡計(jì)算方法不變。有工作經(jīng)歷要求的，工作經(jīng)歷計(jì)算的截止日期為2020年8月31日。

　　(二)有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

　　1、現(xiàn)役軍人，普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　2、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

　　3、應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位;

　　4、2020年8月31日前，在國家規(guī)定服務(wù)期內(nèi)的公務(wù)員，或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

　　(三)有關(guān)要求

　　1、資格條件中的應(yīng)屆畢業(yè)生，指國(境)內(nèi)全日制普通高校2020年畢業(yè)并于2020年12月31日前取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的人員;按照《教育部辦公廳關(guān)于統(tǒng)籌全日制和非全日制研究生管理工作的通知》(教研廳〔2016〕2號(hào))有關(guān)規(guī)定，同期畢業(yè)的2016年12月1日后高校錄取的培養(yǎng)方式為非全日制的研究生，按應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名。2018和2019年全日制普通高校畢業(yè)生，以及符合上述條件的非全日制研究生，若仍未落實(shí)工作單位，可按應(yīng)屆高校畢業(yè)生或社會(huì)人員報(bào)名。以上人員應(yīng)聘時(shí)均須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表及空白就業(yè)協(xié)議書原件。

　　參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員，如之前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的，應(yīng)聘時(shí)可按應(yīng)屆畢業(yè)生或社會(huì)人員報(bào)名。

　　2018年1月1日至2020年12月31日，取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位，并完成教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的留學(xué)人員，未落實(shí)工作單位的,可按應(yīng)屆畢業(yè)生或社會(huì)人員報(bào)名。

　　2、凡要求提供《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書》的崗位，提供截止時(shí)間為2020年12月31日。

　　3、資格條件中有要求通過大學(xué)英語四級(jí)或六級(jí)的，需提供相應(yīng)的合格證書，有四級(jí)或六級(jí)考試成績通知單的，相應(yīng)的成績不低于425分。在官方語言為英語的國家取得學(xué)歷學(xué)位的留學(xué)回國人員，應(yīng)聘有英語四級(jí)、六級(jí)要求的崗位時(shí)，可以不提供英語四級(jí)、六級(jí)的合格證書或成績通知單。

　　4、取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　三、報(bào)名

　　(一)《崗位信息表一》(詳見附件1)

　　1、網(wǎng)上報(bào)名

　　報(bào)名網(wǎng)址：南京人事考試網(wǎng)(www.njrsks.net)。

　　報(bào)名、照片上傳時(shí)間：2020年7月13日9:00至7月16日16:00。

　　2、資格初審

　　招聘單位根據(jù)其設(shè)置的招聘崗位條件，負(fù)責(zé)對(duì)網(wǎng)上報(bào)名的應(yīng)聘人員進(jìn)行報(bào)考資格初審。

　　資格初審時(shí)間：2020年7月13日9:00至7月16日21：00。

　　3、應(yīng)聘人員對(duì)資格初審異議的陳述申辯時(shí)間：2020年7月13日- 7月17日09:00-12:00，14:00-16:00。

　　4、資格初審單位對(duì)資格初審異議的處理時(shí)間：2020年7月13日- 7月17日09:00-12:00，14:00-18:00。

　　5、信息查詢

　　應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。如對(duì)初審意見有異議，請(qǐng)及時(shí)向招聘單位或其主管部門陳述申辯，聯(lián)系方式詳見《崗位信息表一》中相應(yīng)崗位的“政策咨詢電話”。

　　已經(jīng)通過資格初審的，不得改報(bào)其他崗位。在報(bào)名時(shí)間結(jié)束前，資格初審未通過者，可改報(bào)符合資格條件的其他崗位。

　　6、繳費(fèi)確認(rèn)

　　通過資格初審的應(yīng)聘人員，在南京人事考試網(wǎng)通過網(wǎng)上銀行進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)(100元/人)(蘇價(jià)費(fèi)函[2007]146號(hào))。繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間：2020年7月13日9:00至7月18日16:00。

　　通過初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即報(bào)名成功。未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的視為報(bào)名無效。

　　7、核減(取消)計(jì)劃

　　各崗位筆試開考比例原則上為1:3，對(duì)急需用人、又確實(shí)難以形成競爭的崗位，經(jīng)市事業(yè)單位人事綜合管理部門同意，可適當(dāng)降低開考比例。報(bào)名人數(shù)未達(dá)開考比例將相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。

　　報(bào)名結(jié)束后，報(bào)考被取消崗位且已成功繳費(fèi)的應(yīng)聘人員，可于2020年7月20日12∶00-16∶00，登錄南京人事考試網(wǎng)補(bǔ)報(bào)符合條件的其他崗位,補(bǔ)報(bào)不成功應(yīng)聘人員的報(bào)名費(fèi)將通過網(wǎng)上銀行退還。

　　8、準(zhǔn)考證打印

　　通過資格初審且網(wǎng)上繳費(fèi)成功者須于筆試前3日內(nèi)登陸南京人事考試網(wǎng)的報(bào)名系統(tǒng),下載打印準(zhǔn)考證。打印中如有問題，請(qǐng)直接與南京市人事考試中心聯(lián)系，聯(lián)系電話：025-83151200。

　　9、應(yīng)聘人員有關(guān)要求

　　(1)須仔細(xì)閱讀“誠信承諾書”，須按招聘崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，報(bào)名表中所填專業(yè)應(yīng)與畢業(yè)證書或與普通高校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表中專業(yè)一致，提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效，嚴(yán)禁弄虛作假、嚴(yán)禁違紀(jì)違規(guī)。

　　(2)上傳照片要求為本人近期免冠2寸正面證件電子照片(jpg格式，大小在20KB以下)。

　　(3)報(bào)名只能選擇一個(gè)招聘單位中的一個(gè)崗位，資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報(bào)名信息。需使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

　　(二)《崗位信息表二》(詳見附件2)

　　1、網(wǎng)上報(bào)名

　　報(bào)名網(wǎng)址：各招聘單位網(wǎng)站(詳見崗位信息表“信息發(fā)布網(wǎng)址”欄)。應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)招聘單位中的一個(gè)崗位報(bào)名，并對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)名、考試等資格

　　報(bào)名時(shí)間：自本公告發(fā)布之日起至2020年7月13日16:00。

　　招聘單位對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，應(yīng)聘人員可在報(bào)名網(wǎng)站查詢初審結(jié)果，部分單位將通過電話或短信通知初審結(jié)果。

　　應(yīng)聘人員對(duì)資格初審的陳述申辯時(shí)間為：收到資格初審結(jié)果至2020年7月14日12：00，招聘單位對(duì)資格初審異議的處理時(shí)間為：接到應(yīng)聘人員的陳述申辯至7月14日16：00。

　　2、開考比例：除招聘博士研究生的崗位不設(shè)開考比例外，其他崗位筆試開考比例原則上為1:3，對(duì)急需用人，又確實(shí)難以形成競爭的崗位，經(jīng)市事業(yè)單位人事綜合管理部門同意，可適當(dāng)降低開考比例。報(bào)名人數(shù)未達(dá)開考比例將相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。

　　四、考試方式和實(shí)施辦法

　　本次招聘采用筆試和面試(面試可采取結(jié)構(gòu)化面試、專業(yè)技能考核等一種或多種方式)相結(jié)合的方式進(jìn)行，部分招聘博士研究生的崗位采用簡化程序直接考評(píng)的方式，總成績采用百分制計(jì)算，具體考試方式和總成績計(jì)算方法詳見《崗位信息表一》、《崗位信息表二》中“考試形式和所占比”欄。

　　(一)筆試

　　1、《崗位信息表一》

　　《崗位信息表一》的筆試委托省衛(wèi)生人才交流服務(wù)中心統(tǒng)一組織。筆試科目詳見《崗位信息表一》中“考試專業(yè)”欄 。

　　筆試時(shí)間和相關(guān)要求將視新冠肺炎疫情防控情況，提前在南京市人力資源和社會(huì)保障局、南京市衛(wèi)生健康委員會(huì)、南京市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局的官網(wǎng)另行公告，請(qǐng)報(bào)名成功者予以關(guān)注，并按公告明確的時(shí)間打印準(zhǔn)考證，逾期者責(zé)任自負(fù)。

　　應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代居民身份證，按照規(guī)定的時(shí)間以及疫情防控的相關(guān)要求到考點(diǎn)參加筆試。應(yīng)聘人員參加考試時(shí)持有的身份證必須與報(bào)名時(shí)所使用的身份證一致。未按準(zhǔn)考證指定考試時(shí)間、地點(diǎn)參加考試的，視為自動(dòng)放棄。

　　筆試閱卷結(jié)束后，由市有關(guān)部門按規(guī)定確定筆試成績合格線，一般為卷面成績的60%。筆試成績將以百分制的形式在南京人事考試網(wǎng)公布，應(yīng)聘人員可憑本人有效居民身份證查詢。

　　2、《崗位信息表二》

　　《崗位信息表二》的筆試由招聘單位按照公開招聘有關(guān)規(guī)定自行組織實(shí)施，筆試科目及考試內(nèi)容以擬招聘崗位專業(yè)要求相關(guān)的知識(shí)、技能為主，不指定大綱和教材。

　　筆試時(shí)間將由各招聘單位確定后在官網(wǎng)公布。筆試成績采用百分制，合格線為60分，在各招聘單位網(wǎng)站公布，應(yīng)聘人員可憑本人有效居民身份證查詢。

　　(二)面試

　　面試人選在筆試合格者中，按實(shí)際崗位招聘數(shù)的相應(yīng)比例(同開考比例)確定。

　　面試前，招聘單位將對(duì)取得面試資格的應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審。參加資格復(fù)審的人員名單和相關(guān)要求，由招聘單位通知應(yīng)聘人員，或通過其網(wǎng)站公布。應(yīng)聘人員在筆試成績公布后，需保持聯(lián)系電話暢通并關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站，以便招聘單位通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，因應(yīng)聘人員個(gè)人原因無法及時(shí)聯(lián)系的視為自動(dòng)放棄。

　　資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員須根據(jù)疫情防控及招聘單位要求攜帶筆試準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證，以及崗位要求的學(xué)歷(學(xué)位)證書、英語及計(jì)算機(jī)等級(jí)證書、職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書，近期2寸免冠照片1張。以應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名的須提供所在院校出具的省教育廳統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和空白就業(yè)協(xié)議書原件，留學(xué)歸國人員須出具教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。上述證件及相關(guān)材料均須交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件留存。

　　資格復(fù)審合格者進(jìn)入面試。復(fù)審不合格的，或提供的信息與報(bào)名信息不一致的以及不符合衛(wèi)生行業(yè)資格準(zhǔn)入的，取消面試資格，并在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。被取消面試資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議，可在3個(gè)工作日內(nèi)向招聘單位或其主管部門陳述申辯。通過資格復(fù)審進(jìn)入面試人員名單將在各招聘單位網(wǎng)站公布。

　　面試由各招聘單位根據(jù)公開招聘相關(guān)規(guī)定，在主管部門的監(jiān)督指導(dǎo)下組織實(shí)施。面試沒有形成競爭的崗位，面試中的各項(xiàng)考試合格分?jǐn)?shù)線分別為該項(xiàng)考試總分?jǐn)?shù)的60%;已經(jīng)形成競爭的崗位，面試中的各項(xiàng)考試合格分?jǐn)?shù)線分別為該項(xiàng)考試總分?jǐn)?shù)的50%。

　　(三)直接考評(píng)

　　招聘博士研究生的崗位采用簡化程序直接考評(píng)方式招聘，考評(píng)時(shí)間由各招聘單位通知。招聘單位將在主管部門監(jiān)督指導(dǎo)下成立考評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，按照備案后的考評(píng)方案，具體負(fù)責(zé)考評(píng)工作的組織實(shí)施。考評(píng)成績采用百分制，合格線為60分。

　　五、體檢、考察

　　考試結(jié)束后，在面試(考評(píng))合格人員中，根據(jù)總成績按崗位招聘數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。如總成績相同，按筆試成績從高到低的順序確定參加體檢人員，如筆試成績?nèi)韵嗤�，招聘單位可�?duì)成績相同的人員組織加試，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

　　對(duì)體檢合格人員由招聘單位按照相關(guān)規(guī)定對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等進(jìn)行考察。

　　六、公示、聘用

　　招聘單位根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在南京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、南京市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)、南京市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局網(wǎng)以及各招聘單位的網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、綜合考評(píng)成績、排名等。

　　對(duì)公示無異議人員，經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí)。考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員應(yīng)在招聘單位或主管部門規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到和有關(guān)手續(xù)，因擬聘用人員個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，取消其聘用資格。

　　擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。

　　因體檢、考察不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的，如需遞補(bǔ)，可由招聘單位主管部門報(bào)事業(yè)單位人事綜合管理部門審核通過后，在該崗位的考核合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，聘用備案后不再遞補(bǔ)。

　　七、工作紀(jì)律

　　應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、體檢、考察過程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令)，視具體情形和情節(jié)輕重，分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績、不予聘用、記入誠信檔案庫等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

　　招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令)進(jìn)行處理。聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

　　八、招聘政策咨詢

　　(一)考務(wù)咨詢電話 ：025—83151200

　　(二)招聘咨詢電話 ：

　　南京鼓樓醫(yī)院：025-83105985

　　南京市第一醫(yī)院：025-86623374

　　南京市第二醫(yī)院：025-83626256

　　南京腦科醫(yī)院(胸科醫(yī)院)：025-82296293

　　南京市兒童醫(yī)院：025-52862929

　　南京市婦幼保健院：025-52226269

　　南京市中醫(yī)院：025-86369633

　　南京市口腔醫(yī)院：025-83620115

　　南京市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院：025-84431586

　　南京市職業(yè)病防治院：025-85411869

　　南京市疾病預(yù)防控制中心：025-83538317

　　中華醫(yī)學(xué)會(huì)南京分會(huì)：025-83472821

　　南京紅十字血液中心：025-83479859

　　南京市急救中心：025-83552760-2011

　　南京市中心醫(yī)院(南京市市級(jí)機(jī)關(guān)醫(yī)院)：025-68781601

　　九、招聘監(jiān)督

　　南京市衛(wèi)生健康委員會(huì)：025-68787878

　　南京市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局：025-83639226

　　附件：

　 1、南京市衛(wèi)生健康委員會(huì)、南京市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局所屬部分事業(yè)單位2020年公開招聘衛(wèi)技人員崗位信息表一

2、南京市衛(wèi)生健康委員會(huì)、南京市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局所屬部分事業(yè)單位2020年公開招聘衛(wèi)技人員崗位信息表二

　　南京市衛(wèi)生健康委員會(huì)

　　南京市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局

　　2020年7月7日