(三)體檢、考察

1、根據(jù)報考人員考試成績，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員(考試成績并列的考生，進行加試)。體檢時間、地點及要求另行通知。

2、體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》規(guī)定進行，體檢合格后由用人單位組織考察。因未參加體檢、考察或體檢、考察不合格造成的空缺，按考試成績從高分到低分依次遞補(考試成績并列的考生，進行加試)。

3、體檢所需費用由考生個人承擔。

(四)公示與聘用

從考試成績、體檢、考察均合格的人員中確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在沛縣人民政府信息公開專欄公示公告欄目(http://www.px.gov.cn/px/gsgg1/list.shtml)、沛縣人力資源和社會保障局微信公眾號(沛縣人社發(fā)布)公示，期限為7天。公示期滿后，不再進行遞補。

公示無異議的擬聘用人員，由各鎮(zhèn)(街道)按照考生成績從高分到低分的順序組織選擇崗位，未按時到現(xiàn)場或未按要求選擇崗位者，作自動放棄處理(選崗具體時間、地點另行通知)。選崗結(jié)束后擬聘用人員與縣勞動保障代理服務(wù)中心簽訂勞動合同，并約定試用期。合同期限為3年(含試用期3個月)，試用期考核不合格者，解除合同。本次招聘的人員安排在鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))人力資源和社會保障服務(wù)所(站)工作，招聘人員的業(yè)務(wù)工作由各鎮(zhèn)人力資源和社會保障所(站)指導，工作地點在各行政村的，辦公場所由各村負責。

四、工資待遇

鎮(zhèn)(街道)、社區(qū)協(xié)理員工資待遇按人社部門公布的當?shù)刈畹凸べY標準(2018年為1620元/月)的1.5倍(含社會保險個人承擔部分)執(zhí)行;村級協(xié)理員工資待遇按人社部門公布的當?shù)刈畹凸べY標準(2018年為1620元/月)的1.1倍(含社會保險個人承擔部分)執(zhí)行。按有關(guān)規(guī)定參加社會保險。

五、紀律與監(jiān)督

公開招聘工作堅持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，切實增強招聘工作透明度。

所有招聘工作進度信息在沛縣人民政府信息公開專欄公示公告欄目、沛縣人力資源和社會保障局微信公眾號(沛縣人社發(fā)布)上公布，不再進行單獨通知，請報考人員及時上網(wǎng)查詢。因報考人員個人原因延誤的，報考人員自主承擔相關(guān)責任。

咨詢電話：

沛縣勞動保障代理服務(wù)中心：0516-89677708 0516-89675829

沛縣人力資源和社會保障局：0516-68867373

監(jiān)督電話：0516-68867322

監(jiān)督舉報郵箱：pxrsjdcs@163.com

附件1：就業(yè)困難人員類別及辦理所需的相關(guān)材料

附件2：2019年沛縣招聘鎮(zhèn)、村級平臺專職勞動保障協(xié)理員崗位簡介表

附件3：報名登記表

沛縣人力資源和社會保障局

2019年10月28日

原標題：2019年沛縣招聘鎮(zhèn)、村級平臺專職勞動保障協(xié)理員公告

文章來源：http://www.px.gov.cn/px/gsgg1/201910/29078d0a6d4342d2b77f66e191407604.shtml